資產四千億,支出 1.6兆,相差四倍,早晚破產
不管你是不是軍公教,早點為自己的將來準備是必要的工作
例如我,把精力投入選擇權研究
財務上還能自給自足
不過衍生性金融商品只能解決個體戶無法解決廣大群眾的資金缺口
退輔基金即將破產、健保制度即將破產、政府舉債過多 ...
我們的未來 ,真是令人憂心 !
退撫基金缺口 已達1.2兆
接收退撫基金大缺口,新政府準備好了嗎?曾任公務人員退休撫卹基金監理委員的全國教師會理事長吳忠泰表示,現行六十萬軍公教人員退休養老須支付一.六兆元,但到九十六年底為止,公務人員退撫基金僅有四千億元,資金缺口高達一.二兆元。
根據精算公司最新報告,如果不補足這項缺口,軍人退撫基金將於民國九十八年收支不足、一○七年破產;教師退撫基金於一○五年收支不足、一一七年破產;公務員退撫基金再晚幾年也將面臨同樣窘境。
吳忠泰說,這項精算的前提條件是,費率自民國九十六年以後仍維持一二%不再變動,隨著各項給付支出逐年上升,民國一○五年時將首次出現當年度收支不足現象。
他說,民國八十四年開始實施退撫新制,也就是現行的儲金制,目前費率是一二%,軍公教人員負擔三成五,另外六成五由政府負擔。實施退撫新制之初,每收一百元,大約僅支出二、三元;但隨著退休老師日增,每收入一百元,便要支出五十一元。如果費率不提高、營運績效也不提高,加上退休條件不調整(指現行過早退休),到一○五年就會面臨收支不足窘境,一一七年破產。
退撫基金收支不足、甚至破產,有辦法防止嗎?吳忠泰說,根據精算,實施退撫新制迄今,營運平均收益約四%,如果提撥率不提高、退休條件不調整,收益率提高到八%,收支不足的時間可延至一一五年;如果費率調高至十五%,將可延至一一○年收支不足,一二一年破產。
要化解退撫基金收支不足和破產的危機,吳忠泰說,一方面要提高營運績效、提高提撥率,還要調整退休條件,讓退休年齡往後延。如果不作上述努力,政府能眼睜睜看著退撫基金破產嗎?基金缺口勢必由政府補足,也就是全民埋單,合理嗎?
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